Кто такой почтовый оператор? 

Если Вы имеете представление о работе почтовой службы, то Вы можете быть уверенным в том, что посылка или груз дойдут в целостности и сохранности до адресата. В связи с этим, мы решили помочь в изучении почтовых процессов и рассказать, кто такой почтовый оператор.
Согласно толковому словарю Ожегова С.И.  почтовый оператор – это лицо, которое осуществляет производственные процессы или операции.

Работа почтового оператора связи очень разнообразна. Квалифицированный специалист задействован в большинстве почтовых операций: он должен предоставлять услуги почтовой связи, предоставлять финансовые услуги по обработке и перевозке почты, обрабатывать электронную почту, а также заниматься распространением периодических печатных изданий в организациях.

Основные виды деятельности оператора почтовой связи:

•    Прием, обработка, перевозка и вручение почтовых отправлений и грузов;
•    Заполнение почтовой документации в соответствии с установленными нормами;
•    Обеспечение рабочих мест;
•    Планирование и организация рабочего процесса;
•    Обеспечение техники безопасности и пожарной безопасности;
•    Организация рабочего места.

Работа оператора имеет такой вид организации, при которой он самостоятельно выполняет свою работу и несет полную ответственность за ее выполнение. При этом у специалиста есть обширное количество контактов: от кратковременных до постоянных – они меняются вместе с администрацией почтового отделения или курьерской службы. В зависимости от его рабочего места, оператор почтовой связи имеет ручные и электрифицированные средства труда: калькулятор, ручка, весы, компьютер и так далее.

Найти достойного и высококвалифицированного специалиста на эту должность не так легко, как кажется. Во-первых, это связано с повышенной материальной ответственностью. Во-вторых, работа оператора взаимосвязана с постоянным общением с людьми: коллегами и клиентами.

Требования к операторам почтовой связи:

•    Нервно-психическая устойчивость;
•    Логическое мышление;
•    Хорошая и развитая память;
•    Правильно поставленная речь;
•    Внимательность и собранность;
•    Коммуникабельность

При отсутствии одного из вышеперечисленных качеств, администрация курьерской службы или почтового отделения будет вынуждена отказать кандидату в трудоустройстве. Это связано не только с рисками, но и здоровьем потенциального работника. При слабой нервной системе человек не справиться с давлением и стрессом новой должности.